V U 224/12 - postanowienie z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim z 2013-12-27
Sygn. akt VU 224/12
POSTANOWIENIE
Dnia 27 grudnia 2013 roku
Sąd Okręgowy w Piotrkowie Tryb. V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie następującym:
Przewodniczący: SSO Magdalena Marczyńska
po rozpoznaniu w dniu 27 grudnia 2013 roku w Piotrkowie Tryb.
na posiedzeniu niejawnym
sprawy A. C.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w T.
o dalszą rentę
postanawia:
odrzucić apelację
UZASADNIENIE
Wyrokiem z dnia 30 października 2013 roku Sąd Okręgowy-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Piotrkowie Tryb. oddalił odwołanie wnioskodawcy A. C. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w T. Z dnia 24 stycznia 2012 r.
W dniu 28 listopada 2013 r. wnioskodawcy doręczony został odpis powyższego wyroku wraz z uzasadnieniem. Wnioskodawca złożył apelację od wyroku w dniu 13 grudnia 2013 roku (data nadania w urzędzie pocztowym ).
Sąd Okręgowy zważył co następuje:
Zgodnie z treścią art. 370 k.p.c. sąd pierwszej instancji ma obowiązek odrzucić na posiedzeniu niejawnym apelację wniesioną po upływie przepisanego terminu lub z innych przyczyn niedopuszczalną , jak również apelację , której braków strona nie uzupełniła w wyznaczonym terminie . Przepis art. 369 § 1 k.p.c. stanowi zaś , że apelację wnosi się do sądu, który wydał zaskarżony wyrok w terminie dwutygodniowym od doręczania stronie skarżącej wyroku z uzasadnieniem.
Odpis wyroku wraz z uzasadnieniem wnioskodawca otrzymał w dniu 28 listopada 2013 roku. Termin do wniesienia apelacji upłynął zatem w dniu 12 grudnia 2013 roku.
Tym samym apelację wnioskodawcy , złożoną w dniu 13 grudnia 2013 roku, należało uznać za wniesioną po upływie ustawowego terminu i jako spóźnioną odrzucić.
Z Tyc też względów , Sąd Okręgowy – Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych , na podstawie art. 370 k.p.c. orzekł jak w sentencji.
Podmiot udostępniający informację: Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim
Osoba, która wytworzyła informację: Magdalena Marczyńska
Data wytworzenia informacji: