Portal Orzeczeń

sprawa z zakresu prawa pracy

pracodawca użytkownika, pracownik tymczasowy, agencja pracy tymczasowej, wypadek przy pracy, pozwana agencja, wypadek przy pracy powoda, higieniczny warunek pracy, bezpieczny i higieniczny warunek, przetaczanie, bezpieczeństwo i higiena pracy, zasada winy, skutek wypadku przy pracy, zakład pracodawcy, podstawa odpowiedzialności, wykonywanie pracy tymczasowej, pełnomocnik profesjonalny, pozwany, odpowiedzialność kontraktowa, nienależyte wykonanie zobowiązania, szkoda

sprawa z zakresu prawa pracy

pracodawca użytkownika, agencja pracy tymczasowej, wózek widłowy, bezpieczeństwo i higiena pracy, higieniczny warunek pracy, bezpieczny i higieniczny warunek, wykonywanie pracy tymczasowej, wypadek przy pracy, niesprawny hamulec, ruch za pomocą, kask, pomoc sił przyrody, zatrudnianie pracowników tymczasowych, zapobieganie wypadkom, przedsiębiorstwo, paleta, pracodawca powoda, środek ochrony indywidualnej, ustawa o pracownikach, odpowiedzialność

pracodawca, wypadek przy pracy, schody, odpowiedzialność pracodawcy, kręgosłup, złamanie, siły przyrody, obuwie ochronne, bezpieczny warunek pracy, interwenient uboczny, ruch za pomocą, odcinek piersiowy, wypadek powoda, upadek, trzon, pracownik, renta wyrównawcza, warunek prac, krąg piersiowy, ryzyko

nos, komunikat, pracodawca, bezpieczeństwo i higiena pracy, kodeks pracy, pracownik, polecenie, teren zakładu pracy, zarządzenie, pokój biurowy, kara upomnienia, kara porządkowa, pandemia, przepis bezpieczeństwa i higieny, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek, pracownica, obowiązek noszenia, epidemia

pracodawca, pozwany pracodawca, stosunki pracy, pozwana spółka, wypłata odprawy, pracownik, utrata pracy, przejęcie szpitala, redukcja zatrudnienia, praca z przyczyny, termin wypłaty, przyczyny niedotyczące, likwidacja stanowiska pracy, stosunek pracy łączący strony, decyzja pracodawcy, moment przejęcia, dzień ustania stosunku pracy, rozłożenie należności na raty, trudna sytuacja ekonomiczna, rozwiązanie

pracodawca, zaliczka, potrącenie, wynagrodzenie za prace, pracownik, kwiecień i maj, przelew, kilometrówka, upadłość, cele służbowe, niemiec, raport kasowy, wierzytelność, spółka, kodeks pracy, wynagrodzenie za kwiecień, zakup, konto powoda, wypłata wynagrodzenia, korzystanie z telefonu komórkowego

umowa o prace, wysokość odprawy, pozwana spółka, pracodawca, otwarcie likwidacji, prawo do odprawy, miesięczne wynagrodzenie, wypowiedzenie, hotel, stosunki pracy, likwidacja spółki, odprawa pieniężna, rozwiązanie umowy o prace, roszczenie o wypłatę odprawy, stanowisko dyrektora generalnego, działanie powódki, powódkę umów, praca z przyczyn niedotyczących, zapis umowy o pracę, gospodarcze przeznaczenie

restrukturyzacja, pracodawca, pracownik, wypowiedzenie, warunek prac, reorganizacja, zakładowy układ zbiorowy pracy, warunek zatrudnienia, warunek pracy i płacy, program dobrowolnych odejść, gwarancja zatrudnienia, odprawa pieniężna, nowy warunek pracy, spór zbiorowy, przyjęcie nowe, zwolnienie pracownicy, porozumienie, umowa o prace, pakt gwarancji, przedsiębiorstwo

porozumienie zbiorowe, gwarancja zatrudnienia, pracodawca, urlop bezpłatny, kodeks pracy, stosunki pracy, pracownik, prawo do odprawy, zmiana pracodawcy, jednorazowa odprawa, przejście części zakładu, spółka zależna, część zakładu pracy, umowa o prace, porozumienie strony, rozwiązanie, spółka, nowy pracodawca, zabezpieczenie materialne, trójstronne porozumienie

właściciel parkingu, pracodawca, auto, opona, mienie pracowników, odpowiedzialność pracodawcy, teren zakładu pracy, pracownik, teren pracodawcy, wyjście z pracy, obowiązek pieczy, szlaban, przybycie do pracy, pojazd, związek z pracą, dorozumiana umowa, odpowiedzialność właścicieli, bilet miesięczny, kodeks pracy, praca powodów

niewykorzystany urlop wypoczynkowy, wynagrodzenie za pracę, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, pracownik, pozwana spółka, wynagrodzenie za październik, umowa o prace, stosunki pracy, prezes zarządów, pracodawca, kwartał roku poprzedniego, pojęcie wynagrodzenia, część wynagrodzenia, składka, miesięczne wynagrodzenie w sektorze, wypłata z zysku, spółka wynagrodzenia, zakładowa organizacja związkowa, czwarty kwartał, wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw

ryczałt za noclegi, pracodawca, podróż służbowa, pracownik, porozumienie o rozwiązaniu stosunku, stosunki pracy, trzeci kodeks, pracodawcę porozumień, data zawarcia porozumienia, dział trzeci, należność, rozumienie przedmiotów, świadczenie ze stosunku pracy, roszczenie wynikające ze stosunku, klauzula generalna, transport międzynarodowy, dieta, roku strony, szerokie rozumienie, kodeks pracy

wypowiedzenie, warunek pracy i płacy, pracownik, pracodawca, warunek prac, reorganizacja, stosunki pracy, odprawa pieniężna, program dobrowolnych odejść, gwarancja zatrudnienia, prawo do odprawy, restrukturyzacja zatrudnienia, nowy warunek zatrudnienia, układ zbiorowy pracy, organizacja związkowa, zwolnienie pracownicy, rozwiązanie, pakt gwarancji, porozumienie, przedsiębiorstwo

dodatkowe wynagrodzenie roczne, pracodawca, prawo wodne, pracownik, dotychczasowy i nowy pracodawca, przejście części zakładu pracy, biuro terenowe, zobowiązanie wynikające ze stosunku, przejęcie zakładu pracy, regulamin wynagradzania, cały zakład pracy, wprowadzone zarządzenie, dodatek za wieloletnią pracę, pracownik samorządowy, kodeks pracy, stosunki pracy, pozwany, regionalny zarząd gospodarki wodnej, miesięczne wynagrodzenie zasadnicze, pracownik zarządu

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, pracodawca, świadczenie nienależne, podwyżka, pracownik, stosunki pracy, zwrot odprawy, wypłata odprawy, restytucja stosunku pracy, przywrócenie do pracy, pozwany, likwidacja stanowiska pracy, wypłacona odprawa, podstawa świadczenia, praca z przyczyn niedotyczących, pismo urzędu miasta, rozwiązanie, sytuacja finansowa pracodawcy, racjonalizacja zatrudnienia

restrukturyzacja, warunek pracy i płacy, wypowiedzenie, warunek prac, pracownik, pracodawca, reorganizacja, prawo do odprawy, odprawa pieniężna, zakładowy układ zbiorowy pracy, zwolnienie pracownicy, warunek zatrudnienia, umowa o prace, program dobrowolnych odejść, nowy warunek pracy, stosunki pracy, zmiana struktury, zmieniające warunki, gwarancja zatrudnienia, przyjęcie nowe

odprawa pieniężna, stosunki pracy, pracownik, pracodawca, umowa o prace, koszt studium, zwrot kosztów szkolenia, podnoszenie kwalifikacji, praca za porozumieniem stron, wypowiedzenie, formy szkolnej, rozwiązanie umowy o prace, praca z przyczyn niedotyczących, rozwiązanie stosunków pracy, zakończenie studiów, kwalifikacja zawodowa, jednomiesięczne wynagrodzenie, moc porozumienia stron, rozmowa, uczelnia

odprawa pieniężna, pracodawca, umowa o prace, obejmą stanowiska, pracownik, wynagrodzenie za pracę, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, praca z przyczyn niedotyczących, rozwiązanie umowy o prace, premia regulaminowa, moc przedmiotowej umowy, wynagrodzenie miesięczne w wysokościach, pozwana spółka, wypowiedzenie, strona pozwana wydania, obsługa przesyłek, fundusz gwarantowanych świadczeń pracowniczych, premia uznaniowa, stanowisko pracownika

sieć, kierownik, warunek prac, pracownik, zmiana organizacyjna, bezpieczna praca, infrastruktura, wypowiedzenie, polecenie, porozumienie zbiorowe, pracodawca, wypłata odprawy, postanowienie porozumienia, zmiana miejsca pracy, organizacja, standaryzacja, instrukcja, obszar, posterunek, zarządzanie systemem

przejście na rentę, prawo do odprawy, stosunki pracy, rozwiązanie stosunków pracy, renta inwalidzka, pracownik, emerytura, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, umowa o prace, ciężkie naruszenie, odprawa rentowa, naruszenie podstawowych obowiązków pracodawcy, przejście pracowników, określone następstwo, związek czasowy, pobieranie zasiłku chorobowego, niezdolność, krosno, pracownik urzędów państwowy