Portal Orzeczeń

roszczenia z art 45 kp

pracodawca, wypowiedzenie umowy o prace, organizacja związkowa, zarząd zakładowej organizacji związkowej, przyczyna wypowiedzenia, szczególna ochrona, uchwała zarządu, stanowisko starszego specjalisty, specjalista do spraw technicznych, pracownik, stosunki pracy, ustawa o związkach zawodowych, podjęcie nowej uchwały, członek zarządu zakładowej organizacji, uchwała zarządu związku, przewodniczący zakładowej organizacji związkowej, pozwany, funkcja, zaprzestanie sprawowania, reprezentowanie związku

roszczenia z art 45 kp

likwidacja stanowiska pracy, pracodawca, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, stanowisko pracy, kara porządkowa, związek zawodowy, przyczyna wyboru, przesłuchanie, znany pracownik, organizacja związkowa, wybór pracownika do zwolnienia, zmniejszenie stanu zatrudnienia, wręczenie wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, kryterium doboru, na czas, pracodawca powoda, restrukturyzacja zakładów, monter rusztowań

roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, logistyka, pracownik, kierownik biura, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, organizacja związkowa, ton złomu, przyczyna wypowiedzenia, obowiązek konsultacji, ilość złomu, utrata zaufania do pracownika, kodeks pracy, zakładowa organizacja związkowa, stanowisko doradcy zarządu, zasadność wypowiedzenia, związek zawodowy, waga, sprzedaż złomu, praca za wypowiedzeniem

roszczenia z art 45 kp

przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, pracownik, kryterium doboru, wypowiedzenie umowy o prace, wybór pracownika do zwolnienia, zasadność wypowiedzenia, związek zawodowy, zwolnienie z pracy, dobór pracownika do zwolnienia, pozwany pracodawca, kryterium wyboru pracownika, redukcja zatrudnienia, członek związku, dokonywanie redukcji, stanowisko pracy, organizacja związkowa, kodeks pracy, zamówienie publiczne, zastosowane kryterium

roszczenia z art 45 kp

organizacja związkowa, wypowiedzenie umowy o prace, dobór pracownika do zwolnienia, pracownik, pracodawca, monter wiązki, stanowisko pracy, likwidacja stanowiska pracy, wiązka elektryczna, kryterium doboru pracownika, kryterium doboru do zwolnienia, redukcja, praca z przyczyn niedotyczących, stanowisko organizacji związkowych, pracownik stosunku pracy, zmiana organizacyjna, przyczyna wypowiedzenia umowy, rozwiązanie z powódką umowy, rozwiązywanie z pracownikami stosunku, szczególne zasady